Centrum nápovědy pro
TémataPrůvodciKontakt

Zásady pro stránky zaměstnavatele na Indeed

Stránky zaměstnavatele na Indeed pomáhají uchazečům o práci dozvědět se o potenciálních zaměstnavatelích. Umožňují také firmám prezentovat svou značku.

  • Každá značka zaměstnavatele může mít pouze jednu stránku zaměstnavatele.
  • Značka zaměstnavatele označuje název a logo, které zaměstnanci a uchazeči o práci rozpoznají.

Pro zajištění přesnosti a konzistence:

  • Vaše stránka zaměstnavatele by měla obsahovat informace o celé společnosti, ne jen o jedné pobočce nebo oddělení.
  • Indeed neumožňuje vytváření stránek podle lokality (jako USA, Kanada nebo Spojené království) ani podle divize (jako finance, lidské zdroje nebo marketing).
  • Vytvoření stránek pouze pro danou divizi není možné. Například značka zaměstnavatele může mít více než jedno oddělení nebo jiné obchodní jednotky. Pro všechny z nich bude k dispozici jedna stránka zaměstnavatele.

Na koho se vztahují

Tyto zásady se vztahují na zaměstnavatele a společnosti, které mají stránky zaměstnavatele na Indeed.

Co musíte vědět

Zaměstnavatelé si mohou přizpůsobit části svých stránek. To vám umožní oslovit publikum v různých divizích nebo na různých místech prostřednictvím jedné stránky.

Další kroky

Společnost Indeed pravidelně kontroluje stránky zaměstnavatele, aby se ujistila, že splňují naše pokyny. To zahrnuje slučování duplicitních stránek. Indeed jedná na základě vlastního rozhodnutí, které se může kdykoli změnit. Kontaktujte podporu Indeed, pokud potřebujete pomoc se správou stránky zaměstnavatele.

Pomohl vám tento článek?

Více k tomuto tématu

Jak kontaktovat podporu pro zaměstnavatele IndeedZásady pro případ závažného porušení povinnostíZásady pro zveřejňování bezplatných pracovních nabídekSpeciální typy pracovních nabídekČasto kladené otázky: Zásady pro zveřejňování bezplatných pracovních nabídek
Potřebujete ještě pomoc?Zašlete nám zprávu a náš tým se vám ozve.
Odeslat žádost
Zásady pro stránky zaměstnavatele na Indeed